12月4日，海南省万宁市文化市场稽查队经省人事劳动保障厅批准，参照公务员法管理，困扰该市文化市场执法队伍编制和经费的问题得到妥善解决。自此，该省40%以上的市县通过各种渠道解决了文化市场行政执法队伍不具备执法主体资格、经费无财政保障、人员编制不足的问题，加强文化市场行政执法

　　加强文化市场行政执法队伍建设，解决目前存在的文化市场行政执法队伍不具备执法主体资格、经费无财政保障、人员编制不足的问题，是贯彻落实十七大精神，加强文化市场管理和“扫黄打非”工作，建立和创造良好的市场秩序和市场环境，推动“文化大发展大繁荣”的迫切需要。最近，该省万宁、定安、保亭三市县在解决上述问题中有所突破，取得了可喜的效果。万宁市文化市场稽查队经省人事劳动保障厅批准，参照公务员法管理。定安县文化市场稽查队经县编委批准经费由自筹改为财政全额拨款，并相应增加了编制。保亭县文化市场稽查队经县编委批准经费由差额拨款改为财政全额拨款。他们在加强文化市场行政执法队伍建设方面能够有所作为，主要得益于当地党委、政府领导的高度重视、编制部门的大力支持、文体部门的积极努力。下一步，海南省“扫黄打非”办将积极协调各级党委政府部门，切实解决文化市场执法人员编制和经费的问题。